-
白领,教你“三心”打天下
不到三年由普通文员晋升为人力资源总管杨真的心得是—— 尽心细心留心“三心”打天下 杨真,一个自信而阳光的四川女孩,从2003年1月进入深圳正阳软件有限公司后,由一名综合部普通职员,晋升为这家拥有300多名IT员工的人力资源部总管。对于自己的快速进步经...
-
如何向老板提加薪
经常有朋友问我:职场上如何向老板提出加薪的话题,这个话题实际上很难回答。老板不一样,个人的情况不一样,是不好千篇一论的。试试下面的办法: 1明晰市场的行情: 自己所处的行业加上你处的位置,考虑你的薪资水平,如果在上游水平,老板是不会随意为你加...
-
面试像相亲,离职像离婚
随着阅历的丰富,一个人往往一眼就能看出一个陌生人是否能和自己成为朋友。这和恋爱的直觉一样,每个人都有自己喜欢的类型,有时甚至压根不用交谈,一眼就能辨别对方是否会喜欢自己或自己是否会喜欢上对方。 求职者和用人公司的面试,彼此也存在恋爱那样的直...
-
与上司同行有四大注意
人在职场,身不由己,免不了有与上司一起出行的时候。对此,有些人感到很头痛,认为这不单是桩吃力不讨好的苦差事,而且还需时刻揣着小心,不知道一路上如何与上司相处,一个不留神,可能还会“冒犯”了上司,保不准因而砸了“饭碗”。 另有一些人,觉得与上...
-
白领迅速升职的两大策略
假设我们预先在下面4个办公室中各埋伏了一架微型摄影机,透过忠实记录的镜头,我们看到了下面这样四副场景,现在我们来理性地面对它们,回顾这其中酸甜苦辣的职场人生。 场景一:机缘巧合之被动升职 在这个一年中跳槽的黄金季节,犹如江湖上所谓“乱世出英雄...
-
职场“出类拔萃”五招
当今社会充满变数,传统的职场观念已显陈旧了。如果你不满意你现有的工作状况想换个工作,或者你不想在原地踏步太久,那么就请参考以下成功招数。 说出你的目标 如果你想被提升,那就必须让上司知道你的能力。说出你的目标也就是告诉别人你都能做些什么。 有...
-
职业女性办公室不宜哭
办公室的清规戒律还真多,什么不许脾气火暴、大发雷霆;不许做出别人不可预料的剧烈动作;不许天生多情的人到处放电;不许哭泣,涕泪横流也是其中之一。因为过激反应会给周遭的人带来压力;办公室恋爱会扰乱OFFICE的秩序;而过于强烈或者稍显频繁的哭泣,则会被归...
-
决胜职场的八项注意
最近一段时间,公司一直在招人面试,期间我接触了大量的80后甚至是85后的应聘者,在面试的过程中,我不断发现这些年轻应聘者身上的亮点,比如他们大都具有朝气,青春阳光,激情向上,好学自信。但在同时,也发现了不少他们的不足,比如恃才傲物、好高骛远,...
-
健康心态是职场生存武器
20岁到35岁是一般人从职场新鲜人到寻求事业发展的重要时期,两名职场过来人告诉你该如何利用职业生涯的这段黄金期。 20岁以前大多数人的人生大同小异,大都还在努力完成学业,为未来的职场生涯奠下基...
-
职场跳槽 掌控关键点才能一步登天
进入今年九月份以来,跳槽指数一路飚升。在九月份的上半月来访者中,期待换新工作的职业白领达到82%,其中有73%的职业白领处于中产阶层。职场的活跃和人才的流动,将带来大量的空缺职位,只有掌握KeyPoint,才能抢占高薪。 关键点一:把握价格 分析:跳槽把...
-
心理菜鸟级 职场新活法
如今,一些工作单位的职场新人在毕业一两年后仍未从心理上真正“毕业”,他们怀念大学时代的美好生活,认为自己怀才不遇,对职业前景焦躁不安……专家指出,面对从学生到“社会人”的角色转换,职场新人应积极调整心态,摆脱“厌班症”。 初涉职场意气风发...
-
5个方法让工作快乐起来
不再给自己加压,不再痛苦和抱怨——虽然我们的职业生涯并不总是快乐的。专家们给出几个建议,帮我们理性看待工作。这5个办法,可帮我们走上快乐工作之路。尽管很多人喜欢自己的职业,但每当提及目前的工作,脸色还是会晴转多云。公司、同事和每天必须完成的...
-
正确和同事开玩笑有助提高士气
工作场所的坏消息如此之多,以至于黑色幽默卷土重来,甚至连奥巴马总统也未能免俗。奥巴马接受采访时,谈起美国经济领域的困难状况,他笑着说:“我想说的是比向银行注入资金还不受欢迎的一件事,就是向汽车业注资。” 在如此阴郁的当下,寻找幽默在某些人眼...
-
麦兜教我们如何以笨制胜
《麦兜响当当》作为麦兜系列动画电影第四部,秉承着其一贯的温情、无厘头的搞笑风格。这部影片推出一个多月,叫好又叫座。沉闷的职场上,一股麦兜的潮流如清新的空气般席卷而来,“麦兜”迷们以麦兜精神为榜样给自己打气。 在这个聪明人过剩的时代,聪明不再...
-
盘点:求职面试的十二种“高级”错误
在求职面试中,没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而在面试中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的,我们权称之为“高级”错误。笔者总结近10年跨国公司人力资源管理工作之经验,列举出常见的十二种“高级...
-
应聘者面试时应该注意些什么
第一、得体的着装 应聘时求职者要根据应聘的企业和职位来选择相关着装,以期给面试官留下自信、干练的良好印象;短裤、牛仔裤等会给面试官邋遢、随意、做事散漫的印象。 第二,注重言谈举止 行为大方,一定要注意礼貌,说话声音不可太小,也不可大大咧咧,谦...